• Movo formó alianzas con grandes líderes en el Speed Dating de DCH Perú

    El Speed Dating contó con la participación de directivos de recursos humanos y líderes de negocio más influyentes del país.


    El Speed Dating de DCH Perú se realizó el 18 de octubre en el Hotel B del distrito de Barranco. (Foto: DCH - Organización Internacional de Directivos de Capital Humano).
    31 de octubre del 2023
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    Empresa: Movo / Código: 00057415.1

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    Sandi Narciso

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    DCH Perú realizó un Speed Dating el pasado 18 de octubre en el Hotel B del distrito de Barranco, donde se contó con la participación de directivos de recursos humanos y líderes de negocio más influyentes del país.

    La empresa Movo, asociado de la Cámara de Comercio de Lima, desempeñó un papel destacado en el evento de renombre. Su CEO, el Sr. Jason Radisson, junto al experto Regional General Manager para América Latina, el Sr. Yumberty Martinez, se erigieron como anfitriones sobresalientes, catalizando el éxito absoluto de la velada.

    La jornada arrancó con un cálido recibimiento a cargo de Diego Tuesta Espinoza, Director de Desarrollo en DCH Perú, quien asumió el rol de maestro de ceremonias. La presencia destacada de Jason Radisson, Chief Executive Officer de Movo, junto a Yumberty Martínez, Regional General Manager en Movo, y Luis del Castillo Vargas, Presidente de la Junta Directiva de DCH Perú y Executive Director Talent & Culture en Belcorp, marcó un inicio prometedor.

    El punto culminante de la jornada se produjo con la presentación del profesional Radisson, quien ofreció una apasionante ponencia titulada "Una oportunidad única para el liderazgo en RR. HH. (Tech) en América Latina", que dejó una impresión duradera en todos los asistentes.

    Movo desempeñó un papel destacado en el Speed Dating de DCH Perú. (Foto linkedin).

    El momento central del evento se desencadenó con la dinámica del Speed Dating, en la que los participantes giraron entre diversas mesas de diálogo para sumergirse en conversaciones sobre variadas temáticas.

    Mesa 1: Change Management, moderada por María Teresa Merino Caballero, Gerente Corporativo de RHR. HH. en Ferreycorp S.A.A, y Luis Alonso Bracamonte Loayza, Gerente Corporativo de Negocios y Marketing Corporativo en Ferreycorp S.A.A.

    Mesa 2: Gaps en los Estilos de Liderazgo, liderada por Mariela Prado, Vicepresidente de Gestión Humana en Intercorp Retail, y Andrea Chevasco, Chief Financial Officer - Finance Director en Supermercados Peruanos S.A.

    Mesa 3: Upskilling y Reskilling, a cargo de Gonzalo del Rio Goytisolo, Gerente Central de RR. HH. en Falabella Retail S.A, y Kurt Uzategui, CEO en Digicem.

    Como cierre de la jornada, los participantes disfrutaron de un ambiente relajado de networking, donde compartieron sus impresiones sobre las actividades previas y profundizaron en las reflexiones sobre los temas abordados.

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